Wie arbeiten wir in einer komplexen Welt zusammen, in der der Einzelne schnell den Überblick verliert? Wie motivieren wir Mitarbeiter, denen Boni und Dienstwagen nichts mehr wert sind? Wie machen wir aus Befehlsempfängern Mitarbeiter, die Eigenverantwortung übernehmen? Das Telekommunikationsunternehmen Sipgate gibt auf all diese Fragen radikale Antworten: Keine Chefs. Keine Hierarchien. Keine Überstunden. Dafür entscheiden Mitarbeiter selbst, wer eingestellt wird. Und wer gehen muss. Sie führen untereinander Jahresgespräche. Und haben jederzeit Zugriff auf alle Zahlen des Unternehmens. 

Erhalten Sie einen Blick hinter die Kulissen bei einer Führung durch das Unternehmen. Im Anschluss spricht WirtschaftsWoche-Redakteurin Kristin Schmidt mit dem Co-Founder Tim Mois darüber, ob das Konzept "New Work" tatsächlich funktionieren kann.

Ihr Club-Vorteil: Exklusive Veranstaltung für Mitglieder.*

Sie möchten weiterlesen und auf unsere exklusiven Inhalte zugreifen?

MEMBERS ONLY

Sie sind bereits Club-Mitglied? Prima, dann loggen Sie sich gleich mit Ihren bestehenden Login-Daten ein oder legen Sie sich hier durch die Aktivierung Ihrer Mitgliedschaft persönliche Login-Daten an.

Sie sind noch kein Club-Mitglied? Werden Sie Club-Mitglied und genießen Sie vollen Zugriff auf alle Vorteile, wie zum Beispiel:

  • Club-Events mit der Redaktion und Top-Entscheidern aus Wirtschaft und Politik
  • den Anlegernewsletter BörsenWoche
  • oder ausgewählte kostenlose Dossiers und Studien.